FührungsKompass: Dein Entwicklungsprogramm für Klarheit, Wirksamkeit und Vertrauen.
Neu in Führung?
Starte sicher und souverän in deine neue Rolle.
Der Schritt in die erste Führungsrolle ist aufregend und herausfordernd. Viele neue Führungskräfte bringen enormes Fachwissen mit, doch die Rolle als Leader erfordert mehr: Klarheit, Sicherheit und ein echtes Verständnis für Führung.
Ohne diese Basis entstehen schnell Unsicherheiten. Entscheidungen fühlen sich riskant an, das Team reagiert verhalten, und die Stimmung kippt.
Die Folgen? Unzufriedenheit, Konflikte und im schlimmsten Fall Abwanderung. Das kostet nicht nur Zeit und Geld, sondern auch Vertrauen und wertvolle Talente.
FührungsKompass: Neu in Führung stärkt langfristig und sorgt für mehr Wirksamkeit im Führungsalltag.
Kleine Gruppen für maximalen Mehrwert
6 Module für erfolgreiche Führung
Für Menschen ohne oder bis zu 2 Jahren Führungserfahrung
Von Fragezeichen zu Klarheit
Du bist neu in der Führung oder stehst kurz davor? Dann kennst du vielleicht solche oder ähnliche Fragen:
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Wie finde ich meinen eigenen Führungsstil?
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Wie gewinne ich das Vertrauen meines Teams?
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Wie gehe ich mit Konflikten um?
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Was wird von mir erwartet?
Unsicherheit in der Führungsrolle kann schnell zu Fehlentscheidungen, Unzufriedenheit und Fluktuation führen. Mit dem FührungsKompass bekommst du Klarheit, Sicherheit und praxisnahe Werkzeuge für deinen Führungsalltag.
Drei Dimensionen für deine Führungswirksamkeit
Führung ist komplex und genau deshalb braucht es Klarheit. Der FührungsKompass basiert auf drei Wirksamkeitsdimensionen, die entscheidend sind, um als Führungskraft erfolgreich zu sein.
Jede Dimension baut auf der anderen auf und macht dich Schritt für Schritt sicherer in deiner Rolle.
ICH – Die eigene Person
Alles beginnt bei dir. Du reflektierst deine Werte, deine Haltung und dein Führungsverständnis. Denn nur wer sich selbst kennt, kann authentisch führen.
Warum wichtig?
Wenn du Klarheit über dich hast, triffst du bessere Entscheidungen und gewinnst Vertrauen. Bei dir selbst und bei anderen.
Was du gewinnst
Führung ist mehr als Aufgaben verteilen. Sie bedeutet Orientierung geben, Vertrauen schaffen und Entscheidungen treffen. Mit dem FührungsKompass gewinnst du genau die Sicherheit, die du für deinen Start brauchst.
Das bringt dir das Programm:
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Klarheit in deiner Rolle: Du weißt, was Führung für dich bedeutet und wie du authentisch bleibst.
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Vertrauen im Team: Du lernst, wie du Beziehungen aufbaust und Konflikte souverän löst.
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Stabilität und Effizienz: Weniger Reibungsverluste, mehr Zusammenarbeit – für dich und dein Team.
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Praxisnahe Werkzeuge: Methoden, die du sofort im Alltag anwenden kannst, statt theoretischer Modelle.
Warum das wichtig ist:
Unsicherheit kostet Energie und oft auch Vertrauen. Mit Klarheit und den richtigen Tools wirst du handlungsfähig, gewinnst Sicherheit und stärkst deine Wirksamkeit als Führungskraft.
Alle Infos und Preise
Du wirst im Training treffen ...
Die offenen Formate bringen einen entscheidenden Vorteil: Der Blick über den Tellerrand.
Du wirst spannende Personen mit ihren individuellen Herausforderungen und Erfahrungen treffen und wir werden gemeinsam die Wirksamkeit eurer Führung steigern.
Maximal 6 Personen
Netzwerk-aufbau
Erfahrener Trainer
Branchen-offen
Andere Führungskräfte
So arbeiten wir gemeinsam
Damit du nicht nur Wissen sammelst, sondern echte Veränderung erlebst, setzen wir auf Methoden, die wirken:
Transferaufgaben zwischen den Modulen
Du setzt das Gelernte direkt in deinem Alltag um und festigst neue Routinen.
Stimmen anderer Teilnehmenden
Was vorherige Teilnehmende gesagt habe.
"Thorsten ist ein toller Trainer, der Theorie und Praxis gekonnt und verständlich zusammenbringt. Ich wurde sehr oft von ihm inspiriert, habe vieles von ihm gelernt und ihn als sehr fähigen, in sich ruhenden Menschen erlebt. DANKE!"
"Super Training. Der Praxisbezug war sehr hoch und konnte authentisch übermittelt werden."
"Ich hatte noch nie einen so motivierten, gut vorbereiteten, tollen Trainer wie Thorsten! Er hat viele Denk-Impulse zur richtigen Zeit gesetzt und aktiv den Lernprozess unterstützt."
"Der Trainer hat einen hervorragenden Job gemacht. Immer unterstützend bei Fragen aus der Praxis. Dieses dann aber auch zugänglich für die gesamte Gruppe gemacht. Die Gruppe immer motiviert und Inhalte sehr verständlich darstellt."